专业要求：输变电工程与技术、电气工程及其自动化、自动化、高压输配电线路施工运行与维护、测控技术与仪器、电力系统继电保护、电气工程、电力系统自动化技术、输配电线路、高压配电、低压配电、高压试验、继电保护及自动装置调试维护、发电厂及变电站电气设备、供用电技术等相关专业。


管理模式和薪酬待遇：经正式录用的人员，与公司签订劳动合同，属于山东同安电力设备有限公司身份员工。公司统一管理人事档案，办理集体户口，统一组织职称评审。薪酬及福利待遇执行公司标准。


1.薪酬收入：工资、月度奖金、考核奖、年工工资，全年13薪工资等。试用期：4000元/月，转正后4500—5500元/月，工龄满一年5000～8000元/月。


2.五险一金，公司按照工作地点提供集体宿舍，提供餐补。


3.对见习期新员工实行保底奖金制，确保新员工基本收入保障。


4.其他福利：定期体检、岗位培训、岗位晋升。


应聘办法：


1、现场应聘：本人简历（照片）、毕业生推荐表、成绩单、就业协议书、获奖证书等相关证书的原件及复印件。


2、外网邮箱简历投递：通过投递tongan01@163.com简历（简历格式：学校专业-学历-姓名）。简历请附毕业生推荐表、成绩单、等扫描件。


3、经资格审查合格的应聘人员，将电话通知面试，审查未通过者不再另行通知。


电子信箱：tongan01@163.com